Infortuni sul Lavoro

Al giorno d’oggi gli infortuni sul lavoro rappresentano una grossa piaga all’interno di molte aziende. Infatti sempre più frequentemente i datori di lavoro piuttosto che investire nell’adeguamento delle misure di sicurezza, lasciano i dipendenti e collaboratori in balia di rischi inerenti la propria salute. Non sempre i soggetti danneggiati sono a conoscenza dei loro diritti in quanto sono portati a ritenere che l’indennizzo disposto dall’INAIL sia pienamente esaustivo e satisfattivo del danno subito. In realtà, quando la responsabilità dell’evento sia riconducibile a colpa del titolare della struttura o di un terzo è possibile chiedere il ristoro del cosiddetto danno differenziale, ovvero di quella tipologia di danno ottenuto dalla differenza tra quanto corrisposto dall’INAIL e quanto sia possibile richiedere al datore di lavoro o al responsabile civile del sinistro in sede civilistica. I professionisti dello Studio si occuperanno, senza impegno, di analizzare la questione sottoposta e la relativa documentazione, di prendere contatti con gli enti preposti alle ispezioni sui luoghi di lavoro, con le Compagnie assicurative e col titolare dell’azienda/responsabile civile, di indicare il percorso medico più adeguato rispetto alle lesioni fisiche patite fino alla stabilizzazione dei postumi e alla visita medico legale di parte. In caso di mancato raggiungimento di un accordo stragiudiziale, valuteranno con i danneggiati le opzioni più idonee a perseguire un adeguato risarcimento.

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